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Existen 2702 preguntas registradas.


Pregunta No. 7955     ( 22/Abr/2015 )
Hola buena noche!! Hoy me dieron la noticia de mi despido y no se cuanto dinero me corresponde, podrían ayudarme? Mi salario mensual es de 9500, entré a laborar el 13 de octubre de 2014 y mi ultimo día trabajando fué hoy 22 de abril de 2015. Espero su respuesta. Saludos!
 
R. Tanto los finiquitos como las liquidaciones dependen de diversos factores, entre ellos, el contrato laboral que se tenga, las deudas de los trabajadores, las prestaciones de la empresa, etc.

Una indemnización consistente en el importe de tres meses de salario, prima de antigüedad, si es que se cumple con los 15 años de servicio, vacaciones, prima vacacional y aguinaldo en proporción a los últimos meses laborados, además de las prestaciones que hayan generado y que no se las hayan cubierto. Para tener derecho al 100% de la indemnización deberá llevarse un juicio, y el patrón con la finalidad de evitar el mismo tratará de ofrecer algún porcentaje de la indemnización, pero la prima de antigüedad se debe cuantificar, si su salario es superior o dos salarios mínimos con el tope de éstos.

Pregunta No. 7940     ( 15/Abr/2015 )
Llevo 15 años trabajando en una espresa el año pasado (2014) cambiaron de rason social no me liquidaron y me digeron que me iban a dar una carta respetando mi antiguedad hasta hoy no me la an dado y quieren que firmemos ahora contrato ebentual hoy abril 2015 que ago
 
R. No firmes nada. Y plántate en la oficina de tu jefe, del de recursos humanos o del director hasta que te den tu carta. Diles que ellos te conocen bien, que tú no eres una persona de pleito, que te gusta arreglar las cosas hablando, pero que necesitas la carta de inmediato o bien, tendrías que ir a la Secretaria del Trabajo y Previsión Social a poner una queja.

Pregunta No. 7907     ( 2/Abr/2015 )
HOLA TENGO 9 AÑOS TRABAJANDO PARA ESTA EMPRESA PIENSO ENTREGAR MI TRABAJO EN MAYO CUANTO ME CORRESPONDE DE LIQUIDACION O RENUNCIA GANO 5100 AL MES
SGJ
 
R. Lo que te deban de la parte proporcional de Aguinaldo. Vacaciones y parte proporcional de vacaciones de este año.

Pregunta No. 7865     ( 14/Mar/2015 )
Buenos días me están despidiendo de mi trabajo nada amas que yo tengo sueldo base mas variable y me quieren liquidar nada mas con mi sueldo base eso es correcto o me tienen que contemplar mi variable.
Cesar Cedillo
 
R. Se liquida con el sueldo que esté registrado en el IMSS, y si en el contrato no viene nada sobre lo variable, seguramente no quieran pagar nada sobre esto. Pero es cuestión de negociar y decirles que quieres un arreglo antes de ir a Conciliación y Arbitraje.

Pregunta No. 7864     ( 13/Mar/2015 )
buenas tardes, queria saber cuanto m tocaria de fiiniquito y si es q m tocaria, llevo trabajando un año exacto y x cuestiones familiares bebo dejar d trabajar, asi q queria saber si m van a dar finiquitoo o no x ser una renuncia
lalala
 
R. Si tienes una antigüedad menor de 15 años solamente tendrás derecho al pago de las partes proporcionales de aguinaldo, vacaciones y prima vacacional. Además tienes derecho a las prestaciones generadas y no pagadas: fondo de ahorro, salarios devengados, etc., y las prestaciones que se deriven del contrato de trabajo, si es que existe.

Pregunta No. 7863     ( 12/Mar/2015 )
Hola mi duda es keme kieren finikitar y yo no e renunciado,yo trabaje un año en secoma seguridad y ellos isieron recorte de personal de todos los elementos ketenian laborando en CFE yo soy uno de esos elementos y me kieren finikitar ke hago o comkien me dirijo.
osvaldo liborio lopez
 
R. Finiquitar es algo que se hace cuando el empleado renuncia. Si la empresa está despidiendo al empleado, lo que deben dar es una liquidación. Si te quieren liquidar, no podrás obligarlos a tenerte como trabajador. Pero sí a que cumplan con la ley. Primero escucha cuánto te darán y luego si no estás conforme, puedes ir a la Junta de Conciliación y Arbitraje.

Pregunta No. 7855     ( 11/Mar/2015 )
tengo 4 meses trabajando en la empresa patito se termino mi contrato el 7 de marzo de este año, mi patron me dijo que hay poco tranajo y no me renovara el contrato, quiero saber que me toca de finiquito
gallito feliz
 
R. Sí, te toca. Serían como tres o cuatro días de tu sueldo.

Pregunta No. 7854     ( 11/Mar/2015 )
Hola Travaje 1 año en aurrera waltmart,renuncie y tenia caja de ahorro y al firmar mi renuncia me dicen que no me van a dar mis ahorros ni mi finiquito ni mi carta de recomendación ni nada.que puedo hacer
charliemendoza
 
R. Ir a Conciliación y Arbitraje a poner una demanda.

Pregunta No. 7853     ( 9/Mar/2015 )
tengo 0 meses trabajando para una clinica, me contrataron por honorarios pero no tengo contrato ni expido recibos, es mas no estoy dada de alta en hacienda, sin embargo laboro en sus instalaciones de 10 a 7 pm y quiero renunciar, tengo derecho a liquidacion?
laura
 
R. Si estuviste de acuerdo en trabajar sin ninguna protección de la ley, por qué crees que ahora sí se apegarán a ésta? Toma lo que te quieran dar -si es que te quieren dar algo- y busca un empleo en el que las cosas se manejen dentro del marco de lo legal.

Pregunta No. 7850     ( 9/Mar/2015 )
Hola buenas tardes mi duda es que me quieren descansar un día en mi trabajo pero no he tenido retardos ni faltas anteriores me tienen que pagar ese día que ellos están decidiendo que falte gracias
carlos ld07
 
R. Cómo podría saberlo yo? Necesitas hablar con tu jefe, con el o la responsable de RRHH o con el dueño de la empresa y que te expliquen las cosas para que veas si estás de acuerdo en trabajar con esas condiciones o si prefieres buscar algo mejor.


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