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Existen 2753 preguntas registradas.


Pregunta No. 8926     ( 1/Sep/2015 )
en noviembre de este año (2015) cumplo 3 años en la empresa y he pedido aumento de sueldo por las actividades que he ido desempeñando el cual me lo han negado, pero acaban de entrar dos mujeres a trabajar con el mismo nivel de estudios y con el mismo puesto que yo ganando lo mismo, puedo demandarlos por esa razón.
carlos bacilio
 
R. Quisieras demandar a una empresa por contratar a dos personas y pagarles lo mismo que a ti? O porque no te dan aumento de sueldo? No ganarías. Las empresas tienen derecho de dar los sueldos que quieran, de contratar a quien sea y claro, los empleados de aceptar o no esas condiciones.

Pregunta No. 8876     ( 29/Ago/2015 )
Yo cumplí con un contrato de un mes en una empresa debido a que soy menor de edad me decían que era probable que me despidieran aun cuando yo di todos los papeles en orden,al final termine mi contrato y renuncie me dijeron que me darían mi finiquito el dia 11 de este mes ya van varios dias que llamo y solicito mi finiquito y me dicen que aun no lo tienen,la verdad mi renuncia fue el dia 30 de agosto del 2015 y cada vez que llamo me dicen no esta y sun no llega que debería hacer
 
R. Debes seguir insistiendo. Por un mes de trabajo tu finiquito vendría siendo como un día y medio de sueldo. A veces cantidades tan pequeñas pueden tardar un poco más. En realidad, no pierdes mucho, pero insiste, ve a la empresa si es necesario. Es tu mejor opción.

Pregunta No. 8854     ( 27/Ago/2015 )
hola buena tarde hace meses estuve trabanjando en un cal center contratada por un outsoursing , después de tres meses me dan de baja y nunca supe los verdaderos motivos , me liquidaron todo bien . después de un mes me comienzan a depositar en mi tarjeta de nomina como si estuviera laborando ,contacto a una chica del outsoursing y me dijo que lo checaría . hasta la fecha me siguen pagando como si aun laborara en dicha empresa , mi pregunta es : me pueden demandar por eso ?
sandy
 
R. El dinero que te depositan no es tuyo y tarde o temprano te lo pedirán de vuelta o te acusarán de cualquier cosa. Te sugiero que algo tan importante no lo dejes con una sola llamada. Habla con alguien más (gerente, dueño de la empresa, etc) hasta que se arregle este problema.

Pregunta No. 8848     ( 27/Ago/2015 )
hola muy buen dia, me acaban de correr hace 20 dias y ya nos vimos el licenciado de la empresa y yo en la junta del defensa del trabajador y quedamos que me daria 26 por todo pero no se firmo nada , y luego en la noche me dijo que solo 22 y quiero demandar pero no se que ocupo para demandra ya que nunca nos daban recibos de nomina.
nestor
 
R. Con la demandas terminarás quedándote con 10 mil o menos. Además que tendrías que invertir en vuelta y vueltas y más vueltas a la Junta de Conciliación. Hay demandas que tardan 2, 3, 4 o más años en arreglarse y cuando sucede ¿adivina quién te pedirá una buena tajada de lo que se consiga? Correcto! tu abogado. Toma en cuenta además lo que batallarás después para conseguir un empleo porque nadie quiere contratar a una personas que en lugar de negociar, se va a pleito legal. Lo recomendable sería volver a la Junta y decirles lo que pasó para que se haga una nueva junta de arreglo. Si aún así quieres demandar, con tu alta del IMSS es suficiente.

Pregunta No. 8826     ( 26/Ago/2015 )
soy una empresa independiente y tengo un trabajador que ya lleva 3 años conmigo el gana5400 mensuales cuanto le toca de vacaciones este año
 
R. Le corresponden 10 días de vacaciones. Son 6 días el primer año. 8 días el segundo. 10 días el tercero 12 días el cuarto. 14 días el quinto, y de ahí hasta el décimo. Cumpliendo los 10 años, y de los 10 a los 16 suben dos días más.

Pregunta No. 8781     ( 24/Ago/2015 )
Quiero demandar a un gerente de tinda de autoservicio Pq me corrió de la tienda cuando me toca laborar ahí como demostradora solamente Pq a el le pareció que le grite y no quereremw respeter el precio de un artículo de rebaja, puedo hacerlo o el puede hacer lonque hizo??
Chedraui ..
 
R. Quién tiene más fuerza?, más poder?, más dinero?
A lado de quién crees que se va a poner la tienda? Del tuyo o del de el?
Los problemas no se arreglan corriendo a demandar a alguien. Tienes que hablar, explicar, dar tu punto de vista, conciliar.
Si no aprendes esto, vas a ir de empresa en empresa demandando al mundo entero.
Saludos

Pregunta No. 8739     ( 20/Ago/2015 )
me sali de trabajar llevava 9 meses laborando con un sueldo de 3000 por semana cuanto finiquito me corresponde y adonde tengo que ir si no me lo quieren dar
chris
 
R. Avisaste con tiempo que te retirarías?. Esperaste a que consiguieran a alguien que te reemplazara? Entregaste bien tus pendientes y tu puesto? Firmaste tu carta de renuncia? El finiquito que te correspondería es el de la parte proporcional de vacaciones, prima vacacional y aguinaldo que te corresponda de lo que va de este año.

Pregunta No. 8701     ( 18/Ago/2015 )
me sali de mi trabajo sin previo aviso y ahora no me quieren dar mi liquidacion porque dicen que me sali sin avisar
 
R. Lo que hiciste se llama abandono de trabajo. Lo que te tocaría, en todo caso, es un finiquito. Es decir, la parte proporcional de vacaciones, prima vacacional y aguinaldo que te corresponda de este año.

Pregunta No. 8660     ( 15/Ago/2015 )
Si renuncie en diciembre del 2014 y la empresa donde trabajo ya dio el reparto de utilidades puedo ir aunque sea en el mes de agosto del 2015
jesus serrano
 
R. Las utilidades, si las hubo, se entregaron en mayo o junio a más tardar de este año.

Pregunta No. 8648     ( 13/Ago/2015 )
Renuncie a mi empleo ala semana me pagavan 1300lps.y labore por un periodo de un año y seis meses. Cuanto deben de pagarme por mi renuncia voluntaria
Elena paz
 
R. Te corresponde la parte proporcional de vacaciones, prima vacacional y aguinaldo que te deban de este año.


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